Cursos de Formação de Formadores
| Curso | Local | Início | Fim | Horário | Estado | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| CCP - bLearning | Lisboa | 07 Maio | 25 Jun | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Lisboa | 08 Maio | 25 Jun | Laboral (L2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Lisboa | 22 Maio | 02 Jul | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Lisboa | 22 Maio | 02 Jul | Laboral (L2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Lisboa | 04 Jun | 23 Jul | Laboral (L2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Lisboa | 05 Jun | 23 Jul | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| Curso | Local | Início | Fim | Horário | Estado | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| CCP - bLearning | Porto | 07 Maio | 25 Jun | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Porto | 08 Maio | 25 Jun | Laboral (L2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Porto | 22 Maio | 02 Jul | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Porto | 22 Maio | 02 Jul | Laboral (L2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Porto | 04 Jun | 23 Jul | Laboral (L2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Porto | 05 Jun | 23 Jul | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| Curso | Local | Início | Fim | Horário | Estado | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| CCP - bLearning | Coimbra | 07 Maio | 25 Jun | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Coimbra | 26 Maio | 08 Jul | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Coimbra | 05 Jun | 23 Jul | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Coimbra | 24 Jun | 31 Jul | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Coimbra | 02 Jul | 13 Ago | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| Curso | Local | Início | Fim | Horário | Estado | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| CCP - bLearning | Braga | 08 Maio | 25 Jun | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Braga | 05 Jun | 23 Jul | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Braga | 03 Jul | 13 Ago | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| Curso | Local | Início | Fim | Horário | Estado | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| CCP - bLearning | Aveiro | 08 Maio | 25 Jun | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Aveiro | 05 Jun | 23 Jul | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Aveiro | 03 Jul | 13 Ago | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| Curso | Local | Início | Fim | Horário | Estado | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| CCP - bLearning | Oeiras | 08 Maio | 26 Jun | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Oeiras | 05 Jun | 23 Jul | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Oeiras | 02 Jul | 13 Ago | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| Curso | Local | Início | Fim | Horário | Estado | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| CCP - bLearning | Viseu | 08 Maio | 25 Jun | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Viseu | 05 Jun | 23 Jul | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| CCP - bLearning | Viseu | 02 Jul | 13 Ago | Pós-Laboral (P2) | Disponível |
Inscrição |
| Tipologia | Local | Início | Fim | Horário | Estado | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| BLearning | Porto | 20 Fev | 30 Abr | Laboral (L2) | Em Curso | |
| BLearning | Porto | 20 Mar | 30 Abr | Pós-Laboral (P2) | Em Curso | |
| BLearning | Coimbra | 27 Mar | 07 Maio | Pós-Laboral (P2) | Em Curso | |
| BLearning | Lisboa | 27 Mar | 07 Maio | Laboral (L2) | Em Curso | |
| BLearning | Lisboa | 27 Mar | 07 Maio | Pós-Laboral (P2) | Em Curso | |
| BLearning | Porto | 27 Mar | 07 Maio | Laboral (L2) | Em Curso |
| ATENÇÃO: AÇÃO LABORAL-PORTO - 16/SET/14 JÁ NÃO DISPÕE DE VAGAS. | Consultar Todas as Ações |
Calendario de Cursos Elearning
O termo "B-learning" é uma abreviação de "blended learning", que pode ser traduzido como "aprendizagem mista" ou "aprendizagem híbrida".
A gestão da formação é um processo que envolve o planeamento, implementação, acompanhamento e avaliação de ações de desenvolvimento profissional e pessoal de colaboradores de uma organização.
Defina objetivos de aprendizagem claros: Antes de começar a desenvolver qualquer conteúdo de Microlearning, é importante definir os objetivos de aprendizagem e o que se espera que os formandos aprendam com o programa.
Moodle: Plataforma de código aberto e personalizável. Oferece muitos recursos para a gestão de cursos, como fóruns, chats, questionários e tarefas
PARTILHAR